Ihre Aufgaben

Wir suchen für unseren Pflege- und Karrierepool zum nächsten möglichen Zeitpunkt 

Pflegekräfte (m/w/d)

Vollzeit, Teilzeit, geringfügige Beschäftigung, wir versuchen alles möglich zu machen.

Sie haben nach Ihrer Pflegeausbildung noch keine Vorstellung von Ihrem Wunsch-Arbeitsplatz? Sie wollen sich weiter entwickeln und suchen nach Flexibilität?

Unser Pflege- und Karrierepool bietet derzeit einem Team von rund 37 Pflegefachkräften die Möglichkeit, durch langfristig geplante Einsätze in den verschiedenen spezialisierten Bereichen des Bergmannstrost, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Bei der Dienstplanung wird, im Rahmen der Möglichkeiten, versucht, Ihre individuellen Umstände und Wünsche zu berücksichtigen. Während Ihrer Pool-Tätigkeit können Sie selbstverständlich an allen Formen der Aus- und Weiterbildung teilnehmen und Ihrem individuellen Karrierepfad folgen. Ziel der Rotation ist, neben der professionellen Entwicklung, am Ende eine dauerhafte Tätigkeit in einer der Stationen aufzunehmen.

• Professionelle und zukunfts- und patientenorientierte Pflege
• Beratung und Begleitung von Patienten und Angehörigen
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe im interdisziplinären, berufsgruppenübergreifenden Team

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege
• Sie möchten die verschiedenen Fachbereiche unseres Hauses kennenlernen
• Sie haben familiäre, private oder soziale Verpflichtungen und möchten Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten und ihre Dienste individuell mitbestimmen
• Sie sind eine flexible und offene Persönlichkeit, die sich schnell in neue Teams integrieren kann

Unser Angebot

• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept mit Mentor
• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der BG Kliniken (je nach Ausbildung und Einsatzort von 2.999 € bis 3.984 € plus monatlich feste und variable Zulagen und Zuschläge, jährliche Jahressonderzahlung bis zu 95%, Anerkennung Ihrer Berufserfahrung)
• 2% des Tabellenentgelts werden durch uns extra in Ihre betriebliche Rente investiert
• Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 38,5 Stunden (bei Vollzeit) mit transparentem digitalen Arbeitszeitkonto
• Langfristig abgestimmte Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung Ihrer Wünsche
• Bis zu 39 Tage Urlaub (abhängig vom Schichtmodell)
• Vollständige digitale Dokumentation und elektronische Patientenakte
• Individuelles Talentmanagement und Abstimmung Ihrer internen und externen Fort- und Weiterbildung
• Unterstützung der Pflege durch Servicekräfte, Stationsassistenz und Transportdienst
• Ein fest etabliertes, umfangreiches Angebot des Betrieblichen Gesundheitsmanagements mit vielfältigen Angeboten für unsere Mitarbeiter
• Möglichkeiten der Kinderbetreuung durch Kooperation mit einer Kindertagesstätte
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiver Prämie

Jetzt bewerben

Weitere Informationen

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. 

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte innerhalb von 3 Wochen direkt über unser Karriereportal

www.bg-kliniken.de/klinikum-bergmannstrost-halle/karriere/offene-stellen/

Wir beraten Sie auch gern unverbindlich per WhatsApp:

0176-132 64 032

Das BG Klinikum Bergmannstrost gehört zur Unternehmensgruppe der BG Kliniken.